奖项 | 世茂喜达酒店集团荣获中国酒店旅游业年度杰出雇主奖！

2020中国酒店服务业人力资源服务创新论坛暨年度颁奖盛典现场

本届2020中国酒店服务业人力资源服务创新论坛暨年度颁奖盛典，由中国酒店服务行业领先的网络招聘平台乐聘网，联合酒店餐饮业外包及灵活用工服务商天服人力共同主办。来自全国各地500余名国内著名酒店与旅游业行业专家及企业高管等重量级嘉宾出席。本届论坛主题“疫后复兴 人力先行”，全场嘉宾们共同探讨疫情对酒店旅游业的影响，共同把脉2021年酒店旅游业发展的新方向。

据悉，本次2020中国酒店旅游业杰出雇主年度评选历时数月，通过权威的专家评审和大众评选，汇聚成含金量极高的获奖榜单。凭借在行业内取得的突出成绩及贡献，以及创新且卓越的人力资源管理能力，世茂喜达酒店集团于众多酒店中脱颖而出，荣获“2020中国酒店旅游业年度杰出雇主奖”奖项。

世茂喜达酒店集团的发展离不开每一位员工的付出与奉献，今后世茂喜达酒店集团也将继续优化人力资源管理水平，发掘每一位员工的潜力，推动酒店行业在后疫情时代持续发展。

世茂喜达酒店集团始终秉持“以人为本”的理念，将员工放在第一位，把员工视作集团最宝贵的财富与一起筑梦的伙伴。在人才管理方面，除了不断优化现有用工形式，还积极推动校企合作人才培养计划、开展世茂喜达文化周活动，探索合作经营以弥补自身资源缺口，从外部更多的汲取资源。

世茂喜达酒店集团十分重视人才储备，聚焦人才升级，积极探索高校人才，为企业发展培养核心人才。目前，世茂喜达酒店集团已与武汉交通职业学院、大连经济技术开发区中等职业技术专业学校、天津商业大学国际教育合作学院等院校建立校企合作，以实现产教融合、优势互补与资源共享。

辽宁师范大学海华学院“世茂酒店班”揭幕仪式

世茂喜达酒店集团更是与辽宁师范大学海华学院和四川现代职业学院强强联合，建立双向共赢的深度合作关系，在推出校企合作的同时，开设“世茂酒店班”和“世茂喜达成都区域酒店订单班”，打破企业固有人才贮备模式，进一步探索校企合作，进一步完善集团人才储备升级战略。未来，世茂喜达酒店集团还将与更多院校进行合作，牢牢抓住并发展人才这一重大战略资源，创新企业人才储备模式，探索基于实践的复合型酒店管理人才培养模式。

每年5月的第三周，世茂喜达酒店集团旗下所有酒店都会同步开展丰富多彩的“世茂喜达文化周”活动。不同的主题，不同的创意，用每家酒店独有的灵感打造专属的特色活动。通过“世茂喜达文化周”，世茂喜达酒店集团旗下酒店的管理层可以与基层员工面对面的沟通、互动，让酒店员工们对“追梦、匠心、诚信、融合、感谢”的企业文化有更全面、充分的理解，与众多“梦想者”们继续携手前行，为筑梦之旅补充新的能量。

2020年，世茂喜达酒店集团共有四家酒店陆续开业——世茂御榕·武夷度假酒店、武汉江滩世茂凡象酒店、高碑店世茂世御酒店和北京首都机场新国展睿选尚品酒店。至今世茂喜达酒店集团旗下运营及筹开中的酒店已有121家，其中15家已投入运营。

上海崇明由由世御度假别墅酒店

沭阳世御酒店

镇江茂御一泉宾馆

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而2021年间，上海崇明由由世御度假别墅酒店、沭阳世御酒店、镇江茂御一泉宾馆等酒店也将相继开业。

短短三年的发展，世茂喜达酒店集团逐步实现了从高端全服务到中端精选服务，从城市酒店到特色度假酒店、公寓产品以及专为中国千禧一代量身打造的全新生活方式酒店全系列品牌阵容。世茂喜达酒店集团将继续凭借自身在酒店行业的资源优势，以品牌效应快速聚集优秀人才的同时，为集团员工提供专业化的职业规划与广阔的发展空间，与全体员工一起，在以民族匠心打造具有国际品质的中国酒店品牌的道路上砥砺前行。

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