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北京首都机场、大兴机场接送机人员招聘

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发表于 2020-9-11 14:12:33 | 显示全部楼层 |阅读模式

一、招聘岗位

北京大客户出行服务人员

二、职位描述

1、负责大客户出行保障,协助行李托运,办理登机等;

2、根据客户需求联系公司内部各部门,解决客户在机场遇到的问题;

3、根据不同客户出行城市,准备相应的打包礼品及增值服务等;

4、在保障政务服务需求的前提下,能充分满足方便、快捷、尊贵的服务需求。

6、以“诚信、务实、高雅、求精”的经营理念和“至诚服务,所提供的服务。

三、招聘要求

1、诚实,正派,有较强的安全保密意识和高度的工作责任感,无不良嗜好。

2、做事认真,思维敏捷,遇事能灵活应变,有较好的团队意识和服务意识。

3、学历大专及以上;

4、女生身高 163cm 以上、男生身高 178cm 以上;

5、年龄 18-25 周岁,形象好体貌端正,普通话标准,具有良好的中、英文口头

表达能力,性格开朗,为人诚恳,工作主动热情能吃苦。

6、双眼裸视均在 0.8 以上,无色盲、色弱。

7、受过以下专业培训者优先考虑:受过专业英语培训者,受过国际标准服务礼

仪培训者(含服务意识,服务技巧,服务话术),受过民航服务专业知识培训者

(含紧急状态培训);

8. 身体裸露部位无纹身。

四、培训

1. 入职前培训:面试合格员工需在北京总部进行为期一个月的入职培训(包住

宿),内容包含员工手册、公司企业文化、规章制度、业务流程等,考核通过后

派往目的机场。

五、实习期

1、6 个月;

2、薪资构成:工资+奖金(全勤奖)

3、综合工资 2000 元。

4、住房补助 500 元

六、正式录用:

1、薪资构成:工资+绩效+奖金+补助

2、综合工资 4500 元-5000 元

3、福利待遇:

(1)合同期内按规定缴交五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险、公

积金);

(2)年度员工体检

(3)年终奖

(4)优秀员工年度境外游

(5)配发工作手机并全额报销

4、合同期限 3 年;

七、入职材料

录用后请自行准备以下材料,于报到时提交至公司:

1、身份证原件及复印件;

2、最高学历证书原件及复印件;

3、一寸免冠白底彩照 2 张、电子版一张;

4、工商银行卡复印件;

5、在校证明;

八、录用程序

面试通过—入职前培训—公司考核—通过后颁发上岗证书 — 正式上岗

九、工作地点

各驻地区机场

I do not know where to go,

but I have been on the road. 


我不知道将去何方,但我已在路上

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