找回密码
 加入慢享
猜你喜欢
旅行常客论坛

交通银行信用卡中心—阜阳分中心招人啦!

[复制链接]
发表于 2020-12-10 16:43:11 | 显示全部楼层 |阅读模式


直销客户经理

一、 福利待遇:

1、六险两金:六险为养老、医疗、工伤、生育、失业保险和补充商业保险;两金为住房公积金+工作满一年后购买补充医疗基金;

2、年度体检:每年一次全身体检福利;

3、工资方案;

底薪(2600/3600)+车餐补+提成+新户补贴+综合业务奖金+精英俱乐部奖励+优质客户奖励+最红渠道奖励;

4、所有正式在职员工享受“共同成长奖金1000/年”、“学习发展奖金1000/年;

5、独生子女托儿费用补贴奖金;

6、高温补贴(3个月)、防寒补贴(3个月)、劳保用品、节假日庆祝福利发放等优厚待遇。

二、岗位职责:

1、负责阜阳地区交通银行储蓄卡和信用卡的发卡以及手机银行的推广组织工作;

2、发展新客户,维护老客户关系,做好客户转介绍,做好交通银行市场口碑;

3、严格把控风险。

三、任职要求:

1、大专(学信网可查)以上学历,具有1年银行工作经验、优秀应届生、大学班干部优先;

2、热情开朗,沟通表达能力强,强烈的责任感和团队合作意识;

3、有良好的社交能力和适应能力,能够承受一定的工作压力。

电话:0558—7102196 苏老师

简历投递邮箱:suh_8@bankcomm.com

雏鹰计划招募

职位名称:销售管理储备生(阜阳)

一、职位描述:

1、设两年培养期,计划在15个月内成为业务团队主管,并在两年内培养成为团队经理的后备人选,根据个人发展情况,通过竞聘上岗选拔任用为经理级人员;

2、认真学习并掌握本部门岗位要求及工作职责;

3、积极做好培养期间的学习及实践工作;

4、深刻理解卡中心的企业文化及熟悉本部门的工作流程;

5、按照卡中心的要求,严格执行相关规范要求,做到合规操作;

6、根据卡中心的发展重点,完成两年培养计划。

二、任职要求:

1、2021届应届毕业生,具备全日制大学本科或以上学历;

2、热爱销售,认同销售带来的价值感,有一定的销售经验;

3、具备优秀的沟通表达、分析和解决问题能力;

4、具备出色的学习及团队合作精神;

5、具备较强的工作责任心、能承受较大的工作压力。

电话:0558—7102196 苏老师

简历投递邮箱:suh_8@bankcomm.com

商务客户经理

一、岗位职责

1、负责餐饮、亲子、休闲零食、便利店、书店、美妆行业的拓展工作;

2、负责商户关系维护、店员沟通工作,确保商户活动顺利开展;

3、负责处理客户的咨询及投诉,提升客户满意度;

4、负责优化、整合商户营销及宣传资源,确保总部活动的落地执行;

二、任职要求

1、本科及以上学历(条件优秀者可放宽条件);

2、具有较强的市场开拓和沟通能力,乐于接受挑战,具有团队合作精神,能承受一定的工作压力;

3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、口齿清晰,善于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心;

5、有银行工作经验或市场营销、商户拓展工作经验者优先;

6、22-35岁,男女不限,三观端正、有上进心、肯吃苦。

三、薪资待遇

1、六险两金:六险为养老、医疗、工伤、生育、失业保险和补充商业保险;两金为住房公积金+工作满一年后购买补充医疗基金;

2、年度体检:每年一次全身体检福利;

3、工资方案:

底薪+绩效+节日礼金+党工团活动+免费培训+年终奖等;

4、广阔的职业发展空间。

电话:0558—7102196 苏老师

简历投递邮箱:suh_8@bankcomm.com

回复

使用道具 举报

快速回复 返回顶部 返回列表