一、招聘单位简介
中国国际航空股份有限公司(以下简称“国航”)飞行总队始建于1955年1月1日,是公司航班运输飞行和安全生产的主力军,是公司一级事业管理单位。具体贯彻落实公司战略规划和部署,负责组织、实施航班生产、飞行训练以及专包机任务等工作,保证航空运输安全,提高运行服务质量,并对安全生产等绩效指标进行协调、落实和考核,为公司打造一支专业化、高素质的职业化飞行团队。
二、招聘岗位简介
(一)工作内容与职责
派遣员岗位:主要协助落实公司机组资源协调,实施飞行生产派遣和驻组、航休、出勤管理工作。具体负责配合测算机组资源,空勤人员周转方案;实施空勤人员的航班派遣、机组运行,机组驻组计划、驻组资源调配管理、空勤人员航休和出勤管理等工作。
(二)劳动用工性质:劳务派遣制
(三)招聘数量:10名
(四)工作地点:北京
三、岗位应聘条件
(一)学历条件
具有国内普通高等院校大学本科(含)及以上学历。
(二)年龄要求
28周岁(含)以下(1994年5月1日之后出生)。
(三)专业条件
具有应用理工类、管理学、经济学、文学、哲学、民航运输及交通管理类等相关专业背景。
(四)其他条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.诚实守信、遵纪守法、品行端正。
3.具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。
4.具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
四、报名方式和截止日期
(一)本次招聘只接受网络报名。应聘者登陆国航官方招聘网站(http://zhaopin.airchina.com.cn/)并按要求进行注册、报名。
(二)报名截止日期
截止至2022年8月31日24时(北京时间)。
五、考试形式和时间
(一)考试形式
考试共分为笔试和面试两部分。笔试采用在线答卷的形式对应聘者的专业知识、综合能力素质等方面进行考察。面试对应聘者表达能力、思维能力、应变能力等方面进行评价。
(二)考试时间
简历初筛通过人员将参加本单位组织的统一考试。考试将于2022年9月上旬左右举行,具体时间以邮件、短信或电话通知为准。
六、资格审查、考试结果告知范围与方式
(一)资格审查
国航将对应聘者进行资格审查,并确定参加考试人员名单。
(二)考试结果告知范围与方式
在笔试、面试环节结束后,国航会及时通过邮件、短信或电话通知进入下一环节的应聘者。对未能进入下一环节的应聘者,国航不再发布通知。
来源:中国国际航空公司
原标题:国航股份飞行总队2022年派遣员岗位招聘简章